振宁社区位于宁围街道集镇核心区块，共有11个小区，现辖区居民5429户，人口18000余人，其中户籍人口2900余人。按照党建覆盖小区、党员联系群众的思路，振宁社区正在努力建立资源共享、共驻共建、管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的现代化社区。先后获得浙江省老龄工作规范化社区、杭州市科普文明示范社区、杭州市爱国卫生先进社区、萧山区文明社区、萧山区文化社区、杭州市基础型示范儿童之家、萧山区“百家党建示范点”、萧山区示范型美丽家园等荣誉称号。

　　这个五一假期，振宁社区宁聚未来公园的大草坪热闹非凡，“家门口的露营基地”让振宁居民成了朋友圈里最令人羡慕的一群人。“公园社区”是振宁社区的特色，也是未来社区创建的核心理念。通过“微更新、问于民、数字化、可持续、聚力量”五大路径，振宁社区以党建为统领，汇聚群众与多方力量共同参与未来社区的建设及运营，以群众需求为导向，着力提升公共服务基础设施及数字化智慧服务，绘就“宁聚一心·乐享未来”的美好图景，为共同富裕现代化基本单元旧改类未来社区建设提供了范式实践。

　　宁聚一心 党建统领共建共享

　　党建联盟、党员示范、社会组织合作、居民参与，通过创新“1468X”社区融合治理工作法等模式，振宁社区将多方力量有机融合，充分调动资源优势，为基层社会治理注入了更多的活力。

　　以“红树领”党建品牌为核心，振宁社区将各级党组织和党员个人凝聚起来。振宁社区党建联盟目前拥有42家单位和20家社会组织，在围绕共富主题共同开展各类活动的同时，振宁社区还利用联盟单位的资源优势首创“宁聚共富基金”，下设教育基金、慈善基金、创业基金、社会组织培育金等，撬动未来场景的延伸。党员个人的身份感、荣誉感和责任感则通过挂牌“亮身份”、责任“双认领”、管理“双积分”等形式充分得到激发，党员以“微光”点亮周边，主动发挥引领示范作用，为社会治理提供助力。

　　振宁社区坚持以人为核心，真正做到“问于民”，多样化的沟通渠道和“事事有回音”的主动响应，让生活在振宁社区的居民参与感和获得感真实可见。在未来社区创建之初，振宁社区就通过网上议事厅、问卷调查、实地走访居民企业、召开居民代表及社区达人座谈会等形式，广泛征集居民需求和建议，将居民对美好生活的向往转化为实实在在的身边体验。

　　为保障未来社区的可持续长效运营，振宁社区在创建未来社区的过程中，纳入专业运营团队，统筹布局科学运营方式，将公益性、惠民性、商业经营三种方式结合运营社区内可用资源，解决社区运营收支平衡问题。目前，振宁社区正在同运营团队共同制定更加精细的运营规划，共同探索建立更加高效、科学的未来社区长期可持续运营管理机制。

　　乐享未来 品质升级幸福有感

　　振宁社区居民的幸福未来生活，是新型城市单元带来的集归属感、舒适感和未来感于一体的生活环境和体验。

　　“微更新”蕴藏“巧心思”。作为旧改类的未来社区，振宁社区面临着空间不足、改造困难的现实情况。在全面扣清配套用房、社区底商、公共空间、闲置空间等资源底数的基础上，振宁社区灵活采取补建、置换、改造等方式，将1.4万平方米存量空间盘活，查漏补缺社区的各项公共服务功能，打造出宁惠驿站、小宁萌托育园、数智双创中心等独具亮点的健康、邻里等场景，让老空间焕发新活力，提升辖区内不同居民群体的生活品质。

　　“数字化”点亮“智生活”。振宁社区以数字化改革为牵引，同步推进治理端与服务端建设，让智慧生活真正走入社区、走进人心。在治理端，依托“宁聚蓝”治理平台CIM底座，打造数字孪生社区，实现建筑、人、车、感知设备“一屏掌握”，全面提升社区综合治理响应速度。在服务端，振宁社区通过移动掌上端应用将智慧生活带到居民身边。支付宝小程序“宁未来”集聚钉钉民e通和“浙里办”多个平台应用，居民可以通过手机实现场馆预约、活动报名、智慧停车、意见反馈等功能，操作简单便利。同时，振宁社区还通过“宁未来”搭建积分体系，以积分串联起居民生活，带动居民参与社区治理的主动性和积极性。

　　以未来社区创建理念为蓝本，振宁社区近期正在全面推进辖区内5个老旧小区改造工作。这些老旧小区的改造将补足公共服务功能，加大智慧投入，持续提升振宁社区居住环境和公共服务，与居民共同绘就共同富裕现代化基本单元幸福场景，努力打造幸福生活新标杆，未来场景新样板。

　　书记谈发展

　　振宁社区党总支书记 姚梁

　　随着振宁未来社区创建工作的深入推进，“宁聚一心·乐享未来”的美好图景正在照进每个振宁居民的现实生活。在之后的工作中，我们将继续紧紧围绕街道“三城同创”战略定位，以打造幸福生活新标杆、未来场景新样板为目标，以居民实际为导向，以未来社区为抓手，干字当先、创新开拓，与居民凝心聚力共建“共富振宁”。重点从以下几个方面入手：

　　老旧小区改造“未来化”。近期盈兴公寓、生兴路小区、和谐弄、宁泰家园、宁都花园等5个老旧小区的改造工作正在积极推进中。在改造的过程中，我们将进一步沟通居民需求，将未来社区的建设理念融入改造中，完善改造方案，补足功能短板，优化人居环境，提升居民生活品质。

　　一老一小服务“均衡化”。聚焦关注“一老一小”重点人群公共服务的痛点与难点，关注他们的实际需要，利用好数字化模式，同步做好硬件和软件的升级。用好存量空间做实公共服务设施，探索创新模式做好养老托育服务，把“普惠”二字落到实处，扎扎实实地变成“一老一小”的福利。

　　未来社区运营“可持续”。以党建为统领，扎实做好未来社区可持续运营后半篇文章。确保各场景有效运行的同时，积极培育和带动各类社团、社会组织参与到未来社区的建设和可持续发展中，开展各类主题活动和居民喜闻乐见的邻里节，让居民共享未来社区的成果，继续完善“宁未来”积分兑换体系，吸引居民主动参与社区运营，不断增强幸福感和获得感，以未来社区的可持续运营奠定共同富裕振宁单元的坚实基础。

　　乡贤说创业

　　浙江巨古科技集团有限公司董事长 楼操锋

　　无边落木萧萧下，不尽长江滚滚来。作为一名萧山宁围人，我深感骄傲和自豪。在我们的骨子里永远传承着围垦精神、弄潮的奋斗精神，我们肩负着所有宁围人共同的梦想和责任。

　　创业之路犹如在茫茫大海中航行，有时风平浪静、有时波涛汹涌，但远处的灯塔始终在我的前方。2008年投入电力行业，为追求自己的梦想选择自主创业，在不断地挫折和学习路上提升自我，多年来一直参加各类企业经营管理培训和专业学术研究、学习交流活动。在公司管理上从创办的电力建设公司逐步走向多元化发展的道路，从智能化建设、智慧能源管理、光伏及新能源投资、碳中和等方面着重出发。当前在国家十分支持的碳中和政策下，及当地政府各项扶持和管理下，公司已精心投入了大量的人力、物力，为推动碳中和基地建设作好准备。十年磨一剑，我始终沿着心中规划的蓝图奋勇前行。

　　宁围是西连世纪城、东接科技城、南融开发区，是萧山融杭的桥头堡。当前我们企业正处于重大机遇的叠加期，亚运会、浙江“大湾区”建设、杭州“拥江发展”战略机遇以及新一轮科技革命和产业变革等机遇。作为浙江巨古科技集团董事长，在政府各界领导的支持和助力下，公司顺应时代潮流，把科技带入工程建设中，坚持科技创新、走智能化、数字化建设的发展之路，加快打造科技、智能化、信息化的多元化企业。为城市建设发展及所有用户服务而努力奉献，争取让公司成为“重要窗口”的排头兵和领头雁。

　　党员话今昔

　　振宁社区老党员 戚森林

　　开车一路进入振宁社区，行驶在宽阔的柏油路上，眼前是绿意盎然、鲜花点缀的美景，道路两旁曾经破旧的房屋也变成了现在一座座崭新的楼房，处处都体现着振宁社区的发展变化。

　　物质的变化固然令人欣喜，但更加让我感动的是精神文化的进步。这些进步体现在政府的办事效率、社区工作人员的活力、居民的生活方式等等方面，展现出我们振宁社区作为现代化新型社区的魅力。

　　当年从部队转业回来，我就一直在政府工作，亲身经历了政府办事效率逐步提升的转变。如今，所有的社区居民都能够通过多种渠道了解和参与社区治理，需求有回应、建议有人听，真正体现了政府以人民为中心，为百姓办事的决心。最让我感动的是振宁社区的工作人员，这群年轻人有活力有热情，文化素质高，工作也有方法，而且能吃苦，无论白天黑夜，只要有工作需要都能看到他们忙碌的身影。

　　现在生活富裕了，群众对精神生活的追求也更高了，振宁社区的文化活动不仅频次高，而且内容丰富形式新颖。尤其是最近一年新增了很多公园，平时闲暇时打打球、散散步，多了很多休闲的好去处。

　　作为一名有53年党龄的老党员，社区每月的党员主题活动我都会回来参加，学习最新的政策，了解社区最新的发展情况，为社区事务提出建议，我愿意继续发挥党员的模范作用，为振宁社区的发展尽自己的一份力。

　　■尹德馨