本报讯  （记者  刘殿君）为深入贯彻各级关于全面加强“三支队伍”建设及做好“三源治理”、民生保障工作决策部署，日前，区人力社保局召开“品牌提升年”工作推进会暨“创改开”项目汇报交流会。

　　今年以来，区人力社保局聚焦广大群众关切，谋划实施了“品牌提升年”活动，以重点品牌项目的打造带动提升人社为民服务的水平。会上，10个品牌项目作了汇报路演、4个品牌项目进行了书面交流，涉及就业帮扶、技能培训、工伤办理、劳动权益保护等多个领域，通过互学互评、互动交流，进一步理思路、谋举措、定目标。

　　区人力社保局就下步推动品牌持续拓展深化、迭代升级工作进行了部署。下一步，区人力社保局将以改革创新的思维观念和项目化推进的工作方式，把人民群众的需求作为人社工作的追求，全面塑造“等不起、坐不住、慢不得”的争先局面，解决一批事关群众就业社保等切身利益的急难问题，打造一批具有萧山人社辨识度的标志性成果。