■首席记者 王慧青 通讯员 陈小晓

　　本报讯   随着全区村社组织换届圆满落幕，新任职的村社干部纷纷“走马上任”。面对新一届村社书记主任“一肩挑”、任期“三改五”等一系列新形势，萧山的村社监督力量也出现了新情况，最大特色在于，新上任村社监督人员占六成以上。据统计，全区村社纪委书记、村居监会主任、联络站站长中，新任有349名，占总数的64.2%。

　　新官上任，能否胜任好监督管理工作？会不会因为资历浅，不敢管，也不愿管？这是当下基层监督面临的首要难题。“我会利用好‘码上工程’这个载体，加强薄弱环节，凝聚村民参与共识，激活村庄发展活力。”新上任的益农镇民围村党总支书记、村委会主任赵栋梁信心十足。作为一名1989年出生的年轻村干部，他干劲满满。在此之前，他是该村村监会主任、村监察联络站站长，由于表现出色被选为新任村书记。

　　与赵栋梁一样，义桥镇新坝村新上任的监察联络站站长方楠也是“新兵”，所不同的是，她之前是该村监察信息员。从“信息员”到“站长”，她坦言，肩负的责任更大了，“我将争做村社监察哨兵，更准确地把握工作方向，关注基层关注身边，紧盯村民的操心事、烦心事，切实做好监督工作，以更高标准要求自己，真正发挥好监督前哨和探头作用。”方楠表示。

　　一个村发展得好不好，既要看“面子”，更要看“里子”、看村干部行使权力的规范度。“从上任情况看，虽然新任比例较高，但大部分有基层管理经验，熟悉村社情况，并且与往届相比年龄结构更趋年轻，易于接受智慧管理模式。”区纪委区监委相关负责人表示，面对基层新形势，为了防止“一肩挑”变成“一言堂”“一支笔”“一把抓”，各村社监督人员要切实用好“码上工程”，划清权力界线，提升自身素养，加固“底板”、补齐“短板”，努力成为基层监督工作的“行家里手”。