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萧山向博士后人才抛出“橄榄枝”

建立工作站42家,培养人才近300名

  ■记者 黄婷 通讯员 孙丽 王涛

  本报讯   近日举行的2021全球博士萧山行暨博士后“百人计划”专场对接会上,全球百名博士、全区50余家知名企业、300余个优质岗位精准对接。作为杭州首创的博士高端人才招聘活动,萧山向全球顶尖人才抛出“橄榄枝”、展现招贤诚意。

  以此大会为契机,萧山还将面向全球发出博士后人才召集令,计划两年内引进100名青年博士后人才。截至目前,全区已建立博士后科研工作站42家,吸收培养优秀博士后人才近300名。

  在专场对接会上,萧山一口气邀请到了百余名涉及高端制造、数字经济、生物制药、新材料等专业领域的博士来到萧山;各大企业、平台靶向发力,对人才进行了“一对一”“一对多”的精准沟通,以更加贴合的专业方向、更加优质的制造平台,面向全球招引,实现了“长臂揽才”。

  “我们以优质的政策环境为依托,推出博士后‘百人计划’,并将陆续推出‘博后在萧山’‘萧山博士人才招引云专场’‘博士后专场对接会’等系列活动,诚邀海内外英才共聚萧山。”据区人社局相关负责人表示。

  重点产业企业博士后科研工作站全面布局。5月7日,萧山湘湖高新技术研究院通过了浙江省博士后工作站的设立审批,成为我区首个园区类工作站。“我们将聚焦生命健康、新材料等产业,打造一批公共实验平台,加快推进院士岛二期建设,充分发挥院士岛的顶尖人才资源优势,打造青年创新人才协同培养模式。”湘湖管委会相关负责人介绍,力争5年内招收入站博士后40名,其中第一批博士后将于下个月正式入站。

  自1999年万向集团在我区建立首家博士后科研工作站之后,博士后政策在萧然大地生根发芽、结出累累硕果。全区42家博士后工作站依托丰富的民营企业资源,覆盖人工智能、计算机、纺织、化工、钢结构、建筑、电气设备、机器制造等多个重要产业领域,实现全面布局。

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