本报讯（通讯员  漏鑫瑞  首席记者 蒋超） 班组是企业的细胞，也是企业发展的基石。近日，“守好红色根脉·班前十分钟活动”五型班组创建成果交流展示活动在萧山供电公司职工书屋举行。

　　现场，各班组围绕学习型、创新型、成长型、活力型、和谐型等主题，结合各班组特色，从党建引领、组织管理、质量控制、团队精神等方面，通过图片、文字、数据等全面演绎，将班组建设的好经验、好做法以及取得的成果进行分享和展示。

　　来自圣奥科股份有限公司的技术创新班组，依托公司“七级人才梯队计划”，打造覆盖班组组员全职业生命周期学习体系，并积极参加公司改善发表大会、“我为圣奥发展建言”活动，营造班组“提思想、学技能、促发展”的良好氛围；来自杭州传化精细化工有限公司的一车间，践行“四组五联动”工作模式，在一线班组建立“党小组” “工会小组” “团小组”和“班组骨干”四小组，通过红色引领，以“五心”文化助力五型班组创建，做到信息“联”通、项目“联”攻、活动“联”办、资源“联”用、成果“联”享。

　　最终，活动评选出五型示范班组（五星）3家、五型示范（四星）7家、五型示范（三星）班组8家，先进个人6名。

　　今年以来，根据省市“守好红色根脉·班前十分钟活动”工作要求，区总工会以全区产改试点企业为重点，开展“学习型、创新型、成长型、活力型、和谐型”班组创建活动。接下来，区总工会将继续深入开展“守好红色根脉·班前十分钟活动”，加强职工思想政治引领，发挥企业主体作用，建设知识型、技能型、创新型产业工人队伍。